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07.05.2015 12:24

Weiterbildungsangebot: Betriebliches Veränderungsmanagement - Betriebliche Veränderungen kompetent gestalten!


Innovation und arbeitsorganisatorischer Wandel sind Kennzeichen einer sich kontinuierlich ändernden  Arbeitswelt!

Als BeraterIn oder auch als VertreterIn von Kommunen, Kammern und Verbänden wissen Sie, dass ständige und sich auch beschleunigende Veränderungen und Dynamiken in der heutigen Arbeitswelt neue Anforderungen an die Projektverantwortlichen in den Betrieben und Unternehmen und auch an die arbeitsorientierte Beratung erfordern.

Qualifikationen und Kompetenzen der Beschäftigten kommen auf den Prüfstand!

Fort- und Weiterbildung sind die tragenden Säulen, sowohl für die individuelle  Beschäftigungssicherung als auch für eine zukünftige Unternehmensentwicklung.

Heute wollen wir Sie über unser neues berufsbegleitendes Weiterbildungsangebot Betriebliches Veränderungsmanagement informieren. In einer sog. Werkstatt sind insbesondere Projektverantwortliche und Veränderungsinteressierte eingeladen, sowohl die klassischen Instrumente des Projektmanagements als auch innovative Methoden des Wissens- und Changemanagements kennenzulernen.

Die  Weiterbildung ist eine Kooperation mit der ZEW der Leibniz Universität Hannover und entspricht im European Credit Transfer System (ECTS) insgesamt 9 Leistungspunkten.

Hier finden Sie die aktuellen Informationen zur Weiterbildung.

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